Astfel Pluxee România se poziționează ca lider al grupului Pluxee la nivel global în clasamentul Net-Zero.
Compania a folosit inovația și tehnologia pentru a reduce emisiile de carbon și a crea un impact pozitiv asupra mediului și societății. Principalul factor prin care a reușit acest lucru a fost digitalizarea intensificată a operațiunilor. În perioada 2020-2022, Pluxee România a redus drastic producția de tichete de hârtie, trecând în mare parte la carduri electronice, iar recent a lansat un card virtual, al cărui impact asupra emisiilor de gaze cu efect de seră va deveni evident începând cu 2025.
„Transformarea digitală ne-a permis nu doar să reducem emisiile de CO2 asociate producției de hârtie, dar și să scădem consumul de energie electrică și să optimizăm spațiile de birouri. De exemplu, prin mutarea activităților în clădiri alimentate exclusiv cu energie regenerabilă și prin reducerea semnificativă a spațiului fizic necesar operării, am reușit să contribuim la atingerea obiectivelor noastre climatice”, explică Marine Tissard, Head of Sustainability Pluxee.
Începând din 2020, Pluxee a stabilit obiective clare pentru a atinge un viitor sustenabil, aliniindu-se cu standardele globale privind mediul, socialul și guvernanța (ESG). Unul dintre momentele de referință ale companiei a fost aderarea la Pactul Global al ONU (UN Global Compact) în octombrie 2023, un angajament important pentru alinierea la Obiectivele de Dezvoltare Durabilă (SDGs). Pluxee a primit primul său scor Ecovadis, primind medalia de bronz pentru eforturile depuse în domeniul sustenabilității.
„Aderarea la Pactul Global al ONU și obținerea unui scor Ecovadis sunt doar câteva dintre realizările noastre recente. De asemenea, ne-am angajat ferm să reducem emisiile de carbon cu 90% până în 2035, iar până în 2025, să folosim 100% energie regenerabilă în birourile noastre din întreaga lume. Aceste obiective sunt sprijinite de parteneriatele strategice pe care le avem cu organizații ca Women in Tech® și Asociația Stop Hunger, care ne ajută să promovăm diversitatea și să sprijinim populațiile vulnerabile”, adaugă Tissard.
„Diversitatea, echitatea și incluziunea nu sunt doar cuvinte la modă pentru noi, ci elemente fundamentale ale culturii noastre organizaționale. Căutăm mereu să implementăm soluții care să sprijine toate grupurile, iar acest lucru se reflectă în strategiile noastre globale de sustenabilitate,” subliniază Tissard.
Reducerea emisiilor
Impactul global al Pluxee este semnificativ nu doar prin operațiunile sale directe, dar și prin parteneriatele cu clienții și comercianții din întreaga lume. În acest sens, modificările aduse birourilor și sediilor companiei din Franța și Belgia au dus la reduceri semnificative ale emisiilor de carbon. De exemplu, în Belgia, reducerea numărului de angajați care folosesc mașinile personale pentru navetă a scăzut de la 65% la 6%, ceea ce a condus la o scădere de 73% a emisiilor de carbon. Pluxee Franța a reușit să reducă cu 78% consumul de energie electrică prin reducerea spațiilor de birouri cu 40%.
„Aceste schimbări nu doar că au un impact pozitiv asupra mediului, dar și asupra angajaților, care au un acces mai ușor la mijloacele de transport public și la facilități mai sustenabile. Este o abordare holistică a sustenabilității, care implică toate nivelurile organizației”, adaugă Marine.
Marine Tissard subliniază că succesul transformării sustenabile nu vine peste noapte și necesită angajament pe termen lung, dar și o planificare atentă. „Recomandăm organizațiilor să înceapă prin a aborda acele domenii în care pot avea cel mai mare impact. Măsurarea continuă și monitorizarea progresului sunt esențiale pentru a asigura succesul. Pentru Pluxee, fiecare pas făcut în această direcție este un angajament ferm de a construi un viitor mai sustenabil.”
În acest sens, pregătirea pentru implementarea Directivei Europene de Raportare a Sustenabilității Corporative (CSRD), care va deveni obligatorie din 2025, reprezintă un alt obiectiv major pentru Pluxee. „Această directivă va impune o mai mare transparență și responsabilitate în privința impactului asupra mediului și societății, iar pentru noi, va reprezenta o oportunitate de a ne asigura că toate acțiunile noastre sunt aliniate cu cele mai bune practici internaționale,” încheie Tissard.
Pluxee este lider global cu o experiență de 45 de ani în beneficii extrasalariale și soluții pentru creșterea implicării angajaților la locul de muncă, și cu o activitate semnificativă în zona serviciilor sociale. Compania este prezentă în 29 de țări, în care se adresează unui număr de peste 37 de milioane de utilizatori care au la dispoziție o rețea de 1,7 milioane de comercianți. La nivel local, compania are peste 25 de ani de activitate, fiind cel mai mare emitent din România, cu o amprentă digitală foarte puternică: peste 1 milion de utilizatori activi ai aplicației mobile și 21 de milioane de tranzacții anual. Întreprinderile Mici și Mijlocii reprezintă o parte esențială a portofoliului său de clienți, reprezentând 70% din total.
Compania oferă expertiză și în cadrul programului guvernamental „Sprijin pentru România”, care, începând din 2022, ajută peste 2,5 milioane de persoane aflate în nevoie să aibă acces la mese calde.
„Aceste cifre arată impactul pe care îl avem asupra ecosistemului nostru la nivel global și local și mai mult decât atât, ne angajăm ca el să fie unul sustenabil”, spune Marine Tissard.
Fii la curent cu tot ce contează în business-ul din România și abonează-te la canalul nostru de Whatsapp Forbes Romania.
