Prima asociație românească și internațională a femeilor din transport și turism, WTTA (Women in Transport & Tourism Association) a fost fondată cu scopul de a sprijini, conecta și inspira femeile cu cariere remarcabile din sectoarele transportului și turismului. 

Mirela Cojocaru, First Vice President WTTA for tourism, ne-a povestit în emisiunea ReInventarea României despre motivația care a stat la baza alăturării sale la acest proiect, la inițiativa Claudiei Țapardel și Ancăi Apahidean, fondatoare ale Asociației. ”Mi-a plăcut foarte mult ideea, mi-a plăcut ideea unei asociații care se includă profesionistele din transport și turism, pentru că turismul este foarte dependent de transport. Eu, la acel moment, făceam parte din mai multe asociații, organizații din segmentul turistic, dar nu aveam foarte multe cunoștințe, nu cunoșteam foarte multe doamne, domni din domeniul transporturilor și mi s-a părut un mediu perfect în care să-mi construiesc relații, pentru că aveam nevoie în activitatea mea să am astfel de relații. Un alt aspect pe care l-am considerat extrem de important și extrem de benefic pentru noi este experiența pe care Claudia o aduce din colaborarea pe care a avut-o cu Parlamentul European. Sunt convinsă că este o experiență de care toate membrele acestei asociații vom beneficia și ne va ajuta destul de mult să ne deschidă orizonturile și viziunea și relațiile din nou, pentru că ea este o persoană foarte apreciată la nivel european. Am cunoscut o parte din doamnele care au colaborat cu ea și am văzut care este imaginea și care este rodul muncii ei.”

Mirela Cojocaru este absolventă a Facultății de Geografie și Geologie din Iași, are un master în dezvoltare și promovare turistică și mai multe cursuri de specializare în industria hotelieră. Este un profesionist cu peste 14 ani de experiență în industria ospitalității, dintre care ultimii 4 ani în poziția de director general al hotelului Cișmigiu din București. De asemenea, este prezentă activ în organizații de profil, fiind membru în Boardul Federației Industriei Hoteliere din România și SCAL, unde contribuie la promovarea și dezvoltarea turismului. 

Un alt aspect care susține că i-a stârnit interesul și pe care îl consideră extrem de important este faptul că această asociație își propune să aducă într-un singur loc reprezentanți atât din domeniul privat cât și din domeniul public. Lucru care, în celelalte organizații din care face parte, simțea că lipsește. ”Simt că nu există o comunicare în aceeași direcție care să ne ajute să construim și să ridicăm acest segment, în mod special turismul. Cei din zona publică nu cred că înțeleg foarte bine unde sunt provocările pe care le avem noi în privat și invers. Și cred că cel mai bun mod de a construi această relație este prin intermediul femeilor, pentru că noi suntem, prin natura noastră, extrem de sociabile și empatice. Și cred că putem să construim relații mult mai ușor, mult mai solide și nu suntem atât de competitive și de mândre precum sunt bărbații și atunci cred că putem să ne construim o relație directă și mult mai solidă între reprezentanții din zona privată și reprezentanții din zona de instituții publice. Deja se simte acest lucru încă de un an de zile, de când am început întâlnirile noastre. Am avut destule dezbateri în care cei din zona publică ne-au prezentat cum stau lucrurile la ei, noi le-am prezentat cum stau la noi. Am început să ne înțelegem reciproc și să înțelegem că există totuși o lipsă de comunicare între noi. Toate aceste aspecte mă conving că am luat o decizie bună atunci când am spus da”, explică Mirela.

Un alt aspect pozitiv pe care îl remarcă Mirela în cadrul Asociației este experiența întâlnirilor, care sunt diferite de cele cu care era obișnuită din celelalte organizații. ”Eu mi-am dorit alt gen de întâlniri decât cele pe care le aveam în celelalte organizații în care eram. Și este exact ce am reușit să facem aici. Felul în care interacționăm, structura și modul în care gândim întâlnirile sunt diferite și feedback-ul din partea membrelor și invitatelor pe care le-am avut la întâlnirile noastre a fost că aveam nevoie de ceva fresh, aveam nevoie de ceva nou, de ceva un pic diferit decât discuțiile și întâlnirile pe care le avem în celelalte organizații din care o parte din noi suntem.”

În ceea ce privește obiectivele Asociației, Mirela Cojocaru menționează că unul dintre obiectivele sale este să ofere mentorat și, în colaborare cu instituțiile de învățământ, să ofere mentorat tinerilor, ”să îi încurajăm și să ne creștem viitorul industriei frumos, împreună, astfel încât viitoarea generație să fie mai performantă”. Învățământul și mentoratul sunt obiectivele principale, însă lista continuă. ”Un alt lucru, prin intermediul întâlnirilor pe care le programăm la nivel european, cred că este nevoie să ajutăm membrele să își crească încrederea în ele, să aibă curaj să spună care sunt problemele, care consideră că sunt soluțiile. Faptul că vom avea ocazia să mergem la întâlniri la nivel european cu reprezentante din zona de vest a Europei ne va face mai vocale, mai vizibile și mai încrezătoare că putem face foarte multe lucruri”, conchide ea.